虽说女性代孕后需要静养，让胎儿能够更好地成长发育，但很多女性在代孕之后还是会选择继续上班。只要孕妇身体允许，就可以上班。不过有几个月孕妇还是不要上班了。代孕几个月后就不能上班了呢？下面我们就来探讨探讨！

根据孕妇生理特点，代孕早期(1-3个月)到代孕晚期(8-10个月)身体会感到比较疲劳，到了代孕中期代孕症状会消失，孕妈精力比较好，胎儿也相对稳定，可以继续工作。

孕妇上班要量力而行，如果身体状态佳，可以工作7-8个月，到了第9个月就不要再工作了；如果身体状态不佳，尤其是孕1-3个月内最好还是多休息比较好，避免劳累，以免造成流产。

所以，这代孕几个月不能上班还是需要孕妈根据自己的情况来定，自己的身体状况自己最清楚。不过，孕妈们可得时刻注意这自己身体，不管是上班还是不上班，出现不适都需要及时就医，采取应对措施。

再有，就是这代孕后上不上班需要结合工作环境来看，有的孕妈工作其实并不繁重，也没什么重活，基本是不会有影响，这部分孕妈就可以继续就职在自己的岗位。但，有些孕妈的工作环境特殊，例如医院、科研机构，又或者需要长期站立的工作环境，孕妈们要是在这一些环境中工作的话，建议是尽早结束工作的好，以免影响胎儿健康。

代孕几个月后就不能上班了？结合文中所述，这代孕后多久就不能上班了，还得根据孕妈自身的实际情况来看，体质弱的孕妈相对要更早结束工作；而对于工作环境特殊的妇科子宫内膜薄孕妈们来说，可能代孕后就给结束工作，在家安心养胎了！